Riigiuuring: Saksamaa

Sisu kajastab Perplexity uuringute ja analüüside tulemusi ning ei kujuta endast Gradido arvamust. Nende eesmärk on anda teavet ja ergutada edasist arutelu.

Saksamaa ja Gradido -

Teadusuuringute toimik uue tuleviku jaoks

Aastal 2025 seisab Saksamaa Liitvabariik silmitsi põhiliste sotsiaalsete, majanduslike ja ökoloogiliste väljakutsetega, mis toovad esile alternatiivsete majandusmudelite, nagu Gradido, potentsiaali. Selles ulatuslikus uurimistoimikus analüüsitakse praegust olukorda ja määratletakse lähtepunktid muutuste elluviimiseks.

 
 
Saksamaa suurimad väljakutsed 2025. aastal erinevate uuringute kohaselt
Saksamaa suurimad väljakutsed 2025. aastal erinevate uuringute kohaselt
.

Saksamaa üldine majanduslik ja poliitiline olukord

Majanduslik nõrkus ja struktuuriprobleemid

Saksamaa on 2025. aastal majandusliku stagnatsiooni faasis. SKP kasv jääb vahemikku 0,0% kuni 0,3%, mis teeb Saksamaast ühe euroala nõrgima majanduse. Seda arengut süvendavad mitmed tegurid: USA väljakuulutatud tariifid koormavad ekspordile orienteeritud Saksamaa majandust, samas kui struktuursed probleemid, nagu bürokraatia, kõrged energiakulud ja demograafilised muutused, piiravad kasvupotentsiaali.Bundesbank+3

Eriti murettekitav on suundumus tööstuses. Sellised ettevõtted nagu ZF Friedrichshafen teatavad massilistest töökohtade vähendamistest, samal ajal kui mõned sektorid, näiteks kaitsetööstus, õitsevad. Need nihked illustreerivad Saksamaad haaranud struktuurimuutust.statista

Sotsiaalne meeleolu ja poliitilised väljakutsed

Sotsiaalne meeleolu näitab selgeid rahulolematuse ja mure märke. Representatiivses uuringus nimetas 29% vastanutest peamise probleemina rännet ja varjupaika, 25% majandusolukorda ning 20% inflatsiooni ja kõrget elukallidust. Eriti murettekitav on noorte kasvav kaugenemine demokraatiast, kes on pöördunud eemale traditsioonilistest poliitilistest struktuuridest.Bundesbank

Poliitiline süsteem võitleb usalduse kaotusega riigi võime suhtes probleeme lahendada. Neli ettevõtjat kümnest tunneb, et nende autonoomiat ja isiklikku vastutust takistab liiga suur riiklik kontroll. See areng loob ruumi alternatiivsetele lähenemisviisidele ühiskonnakorraldusele ja väärtuste jagamisele.Bundesbank

Jõukuse ja vaesuse jagunemine Saksamaal

Rikkuse ja sissetulekute äärmuslik kontsentratsioon

Saksamaa ebavõrdsuse statistika paljastab dramaatilise pildi sotsiaalsest lõhestatusest. Kõige rikkamad 10% leibkondadest omavad 56% kogu varandusest, samas kui vähem jõukas pool elanikkonnast omab ainult 2,5% kogu netovara. Sissetuleku poolest kontrollib ülemine 1% umbes 35% kogu netovara.datev-ajakiri+2

 
 
Sotsiaalne ja majanduslik ebavõrdsus Saksamaal aastal 2025
Sotsiaalne ja majanduslik ebavõrdsus Saksamaal aastal 2025
.

Püsivad ida-lääne erinevused

Rohkem kui kolm aastakümmet pärast taasühendamist on endiselt tõsine piirkondlik ebavõrdsus. Keskmiselt 150 900 euroga saavutavad Ida-Saksa leibkonnad vaid 43% Lääne-Saksa jõukuse tasemest. Ida-Saksamaa palgad on endiselt peaaegu 30% võrra madalamad kui Lääne-Saksamaal. See erinevus suureneb vanusega: kui 21-25-aastaste seas on varade erinevus vaid 5000 eurot, siis 76-80-aastaste seas ulatub see 133 000 euroni.datev-ajakiri+3

Vaesus kui kasvav väljakutse

Vaesuse määr Saksamaal on saavutanud uue kõrgeima taseme: 17,8% inimestest elab vaesuses, 11,3% isegi raskes vaesuses (vähem kui 50% mediaansissetulekust). Eriti puudutab see töötuid, minitöötajaid, idasakslasi, naisi, üksikvanemaid, rändetaustaga inimesi ja madala kvalifikatsiooniga inimesi. Ka piirkondlik jaotus näitab suuri erinevusi: Kui Baieris on vaesuse määr vaid 11,8%, siis Bremenis on see 25,9% ja Saksi-Anhalti liidumaal 22,3%.zew+1

Tööturg, oskuste puudus ja sotsiaalne liikuvus

Kriitiline kvalifitseeritud tööjõu olukord

Saksamaa on oskuste puuduse poolest maailma edetabelis esikohal: 86% ettevõtetest on hädas talentide leidmisega, mis ületab oluliselt maailma keskmist (74%). Märtsis 2025 ei suudetud täita üle 387 000 vaba töökoha kvalifitseeritud töötajate jaoks. Aastaks 2028 on oodata 768 000 oskustöötaja puudust. Eriti dramaatiline on olukord STEM-ainetes, kus näiteks NRWs on 2030/31. aastaks võimalik katta vaid 37% nõudlus matemaatikaõpetajate, 26% keemiaõpetajate ja vaid 5% informaatikaõpetajate järele.statista+3

Takistatud sotsiaalne liikuvus

Saksamaa kaotab igal aastal võrdsete võimaluste puudumise tõttu 24,9 miljardit eurot SKPst. 292 000 töötajat puudub tööturult sotsiaalse liikumatuse tõttu. Statistika on kainestav: madala sissetulekuga perede lastel kulub keskmiselt viis põlvkonda, et jõuda keskmise sissetulekuni. Akadeemilistest peredest pärit lapsed alustavad ülikooli 80% korda, võrreldes ainult 25% mitteakadeemilistest lastest pärit lastega.bpb+1

Bürokraatia, korruptsioon ja poliitilised struktuurid

Majanduse bürokraatlik ülekoormus

Saksa bürokraatia on muutunud probleemiks, mis ohustab ettevõtete olemasolu. 95% ettevõtetest teatab bürokraatlike nõuete suurenemisest viimase kolme aasta jooksul. Aastased bürokraatiakulud majandusele on alates 2018. aastast kasvanud 50 miljardilt eurolt 66,6 miljardile eurole. Noored ettevõtted kulutavad keskmiselt 9 tundi nädalas seadusega ettenähtud haldusülesannetele. Väikeettevõtete 22%-s liigitatakse suur osa bürokraatiast "eksistentsi ohustavaks".boeckler+2

Korruptsioon ja läbipaistvuse puudujäägid

Saksamaa on Transparency Internationali korruptsiooniindeksis langenud 12. kohalt 15. kohale - see on "murettekitav suundumus".statistika portaal+1

Lobitöö ja mõjutamine

Finantssektor kulutab lobitööle kõige rohkem, 40 miljonit eurot, kusjuures ainuüksi Saksa Kindlustusliit (GDV) kulutab 15 miljonit eurot 93 registreeritud lobistile. 45% küsitletutest peab lobitöö mõju Saksamaa poliitikale suuremaks kui ELi poliitikale. Kriitikud kritiseerivad asjaolu, et rahaliselt tugevad kutseühingud omavad liiga suurt võimu, samas kui vähem mõjukatel rühmadel on raske oma huve maksma panna.star+2

Kultuurilised tugevused: vabatahtlik tegevus ja kodanikuaktiivsus

Tugev kodanikuühiskond kui alus

Saksamaal on erakordselt tugev kodanikuühiskond: 28,8 miljonit inimest (40% 14-aastasest ja vanemast elanikkonnast) on seotud vabatahtliku tööga - see on suurenenud võrreldes 30% 1999. aastal. See osaluse tase on märkimisväärselt tõusnud ja näitab sakslaste jätkuvat valmisolekut võtta vastutust ühiskonna eest.diw

Klubielu kui sotsiaalne komplekt

Klubielu moodustab Saksa ühiskonna selgroo. Ainuüksi Saksa Olümpiaspordiliidul on üle 90 000 klubi, millel on üle 28 miljoni liikme. Kokku on sadu tuhandeid klubisid spordi (13,5% kohustust), kultuuri ja muusika (8,6%), sotsiaalvaldkonnas (8,3%) ja hariduses (8,2%). Need struktuurid loovad ruumi kohtumisteks, ühtekuuluvuseks ja sotsiaalseks osalemiseks sõltumata päritolust, vanusest või sotsiaalsest taustast.diw+2

Tsiviilkaitse ja katastroofide tõrje

1,76 miljonit inimest (3% elanikkonnast) osaleb tsiviilkaitse ja katastroofide tõrjega - see määr on püsinud muutumatuna alates 1999. aastast. Siiski väidab vaid kolmandik operatiivorganisatsioonidest, et neil on piisavalt liikmeid. Kliimamuutused suurendavad nõudeid märkimisväärselt, kuna lähetused muutuvad sagedasemaks ja pikemaks.boeckler+1

Naabrivalve ja kohalik solidaarsus

Umbes kolmandik sakslastest on seotud naabrusabi andmisega. Ainuüksi Regensburgi piirkonnas on 28 naabrusabi organisatsiooni. Need struktuurid pakuvad mitmesugust abi: alates külastusteenustest ja majapidamisabist kuni transporditeenusteni eakatele või üksikvanematele.handelsblatt+1

Haridussüsteem: ebavõrdsed võimalused ja struktuurilised puudujäägid

Langev haridustulemus ja suur ebavõrdsus

Saksamaa haridussüsteem näitab murettekitavaid suundumusi: Saksamaa õpilaste PISA-tulemused on alates 2010. aastate algusest pidevalt langenud. Samal ajal on hariduslik ebavõrdsus äärmiselt suur. Üksikvanemaga perest pärit, madalaima sissetulekuga ja sisserändaja taustaga naabruskonnast pärit keskhariduseta lapsel on vaid 21,5% võimalus gümnaasiumisse minna, samas kui privilegeeritud lastel on selleks võimalus üle 80%.bpb

Õpetajate dramaatiline puudus

Õpetajate puudus on saavutanud dramaatilised mõõtmed: praegu on puudu üle 12 000 õpetaja, mis võib 2025. aastaks tõusta 25 000 õpetajani. Pessimistlikud prognoosid ennustavad, et 2035. aastaks on puudu 115 000-177 000 õpetajat. Pooled koolidest ei suuda 2023. aastal täita vähemalt ühte vaba ametikohta, samas kui kaks kolmandikku koolidest võtab tööle külgkorras tööle asujaid ilma korralise õpetajakoolituseta.studysmarter+2

Ebasoodne haridusolukord ja ränne

Rändetaustaga lapsed on süstemaatiliselt ebasoodsas olukorras: Nad käivad harvemini lasteaias, on üleesindatud põhikoolis ja alaesindatud gümnaasiumis. Rändetaustaga inimestest, kes registreerisid end koolitusest huvitatud isikutena, registreerus ainult 35-39% duaalseid koolitusi, võrreldes 54% inimestega, kes ei olnud sisserändaja taustaga. Maapiirkondades, kus sisserändajate osakaal on väike, suunatakse ebapiisava saksa keele oskusega õpilasi üha enam erikoolidesse - see on üks institutsionaalse diskrimineerimise vorm.wsi+2

Tervishoiusüsteem ja sotsiaalkindlustus

Usalduskriis tervishoiusektoris

Saksamaa tervishoiusüsteem on tõsises usalduskriisis. Vaid 50% sakslastest hindab seda endiselt maailma kolme parima süsteemi hulka - see on halvim näitaja alates 2014. aastast. Eriti kriitilised on üle 55-aastased inimesed, kellest vaid 40% peab süsteemi endiselt maailmatasemel olevaks. Peamised probleemid: Kvalifitseeritud tööjõu puudus (65%), taskukohasus (56%) ja pakkumise puudujääk maapiirkondades (49%).deutschlandfunk+1

Plahvatavad kulud ja osamaksukoormus

Haigekassa kulutused kasvasid plahvatuslikult 205,5 miljardilt eurolt (2014) 326,8 miljardi euroni (2024) - see tähendab 60% suurust kasvu kümne aasta jooksul. Vaatamata 60 miljardi euro võrra suuremale sissemaksele alates 2021. aastast, toimus 2025. aastal ajalooline hüpe sissemaksete määrades: täiendav sissemakse tõusis 1,21 protsendipunkti võrra 2,91%-ni. 59% kodanikest on haiglareformi suhtes skeptilised.deutschlandfunk+1

Hoolduskriis maapiirkondades

Demograafilised muutused halvendavad oluliselt hoolduse olukorda: 2060. aastaks on iga neljas sakslane üle 60-aastane. Kolm neljandikku hooldust vajavatest inimestest hooldatakse kodus, kuid olukord halveneb eelkõige maapiirkondades. Pikad sõidud, väiksem rahvastikutihedus ja suuremad kulud inimese kohta muudavad sama hoolduse taseme tagamise keeruliseks. Maapiirkondade nõudlusele suunatud hooldusstruktuuride jaoks on suurimaks väljakutseks personali ja oskustöötajate puudus.bamf+2

Vanurite vaesus ja pensionisüsteem

Saksamaa pensionisüsteem seisab silmitsi struktuuriliste väljakutsetega. Pärast 2030. aastat on tasakaal sissemaksete määra (ei tohiks tõusta üle 22%) ja pensioni taseme (ei tohiks langeda alla 43%) vahel üha enam häiritud. Vanaduspuudus suureneb, eriti Ida-Saksamaal, kus pensionile lähevad inimesed, kes olid pärast taasühinemist pikka aega töötud. Vähenenud töövõimega inimesed on sageli vaesuse ohus, kuna nende kindlustushüvitised võivad jääda alla põhiturvalisuse taseme.statista

Vabatahtlik töö ja hooldustöö

Kõrge sotsiaalne väärtustamine, struktuurilised väljakutsed

Vabatahtlik töö on Saksamaal ühiskonnas kõrgelt tunnustatud. 85% kodanikukaitse valdkonnas tegutsevatest organisatsioonidest sooviksid, et nende tegevus toimuks iseseisvalt, kuid riigi poolt rahastatuna. Siiski moodustab riiklik rahastamine vaid 8% tuludest - kõige olulisem rahastamisallikas on liikmemaksud.boeckler+1

Teatavate rühmade alaesindatus

Vaatamata tugevale pühendumise kultuurile on struktuurilisi puudujääke: naiste osakaal on kõigis abi- ja vabatahtlike organisatsioonide liikmetest ainult 20%. Samuti on alaesindatud rändetaustaga inimesed ja puuetega inimesed. Vabatahtliku töö ja karjääri ühitamine ning juhtivate ametikohtade täitmine muutub üha keerulisemaks.boeckler+1

Hooldustöö ja sooline võrdõiguslikkus

Tasustamata hooldustööd teevad valdavalt naised ja seda tunnustatakse ühiskonnas vähe. Kaheksa-aastaste laste emad peavad ideaalsena 30,2-tunnist töönädalat, kuid tegelikult töötavad nad ainult 24,6 tundi. Kui emad saaksid töötada soovitud ulatuses, vastaks see 645 000 täistööajaga töötajale - tohutu kasutamata potentsiaal.datev-ajakiri+1

Innovatsioon, digitaliseerimine ja alternatiivsed majandusmudelid

Avatud meelestatus muutustele

Saksamaa elanikkond on üldiselt avatud uuendustele ja digitaalsetele lahendustele, kuigi piirkondlikud ja põlvkondlikud erinevused on olemas. 62% vastanutest peab maapiirkondade tervishoiu parandamise peamiseks viisiks rohkem arstide arvu erapraksises, samas kui digitaalsed rakendused mängivad vaid 13% puhul teisejärgulist rolli. See suhtumine peegeldab pigem pragmaatilisust kui põhimõttelist vaenulikkust uuenduste suhtes.deutschlandfunk

Olemasolevad alternatiivsed majandusvormid

Saksamaal on juba olemas mitmesuguseid lähenemisviise alternatiivsetele majandusvormidele. Erinevates piirkondades on olemas ühistud, vahetussüsteemid, ajapangad ja kohaliku valuuta projektid, isegi kui need ei ole veel saavutanud laialdast ühiskondlikku levikut. Tugev ühenduskultuur ja tugev vabatahtlik pühendumus loovad soodsad tingimused ühistute ja osaluslike lähenemisviiside jaoks.

Jätkusuutlikkuse teadlikkus

On olemas teadlikkus jätkusuutlikkusest ja ökoloogilistest probleemidest, kuid need ei ole teravate majanduslike probleemide esiplaanil. Ainult 4% ettevõtetest nimetab jätkusuutlikkust kiireloomulise prioriteedina. See näitab, et alternatiivsed majandusmudelid peavad ühendama oma ökoloogilised eelised konkreetsete majanduslike ja sotsiaalsete lahendustega praegustele probleemidele.Föderaalne rahandusministeerium

Põllumajandus ja toiduga kindlustatus

Struktuurimuutused ja väljakutsed

Saksamaa põllumajanduses toimuvad põhjalikud struktuurimuutused, mida iseloomustavad demograafiline areng, kliimamuutused ja tarbijate muutuvad eelistused. Väiksemad põllumajandusettevõtted on üha suurema surve all, samal ajal kasvab teadlikkus piirkondlikust väärtuse loomisest ja säästvatest tootmismeetoditest.

Mahepõllumajandus ja otseturustamine

Mahepõllumajandus ja otseturustamine on muutumas üha olulisemaks, kuid ei ole veel jõudnud tarbijate massidesse. Solidaarne põllumajandus ja kooperatiivid on üha enam esile kerkimas, kuid jäävad nišiprojektideks. Need arengud näitavad siiski, et toidutootmises on võimalik kasutada alternatiivseid organiseerimisvorme.

Piirkondlikud tarnestruktuurid

Piirkondlike tarnestruktuuride tugevdamist peetakse üha enam oluliseks eesmärgiks, eriti arvestades kogemusi, mis on saadud ülemaailmsete tarneahelate häiretest. Nädalaturud, talupoed ja piirkondlikud turustuskogukonnad muutuvad üha populaarsemaks ja loovad aluse paindlikumatele toidusüsteemidele.

Rahvusvaheline mõõde ja ülemaailmne pühendumus

ELi integratsioon ja Euroopa solidaarsus

Saksamaa on tugevalt integreeritud Euroopa struktuuridesse, kusjuures ELi riikidest pärit ränne mängib tööturul olulist rolli. 2023. aastal rändas Saksamaale 580 000 ELi kodanikku. See Euroopa mõõde võib pakkuda nii võimalusi kui ka väljakutseid alternatiivsete majandusmudelite rakendamiseks.meediateenuste integreerimine

Arengukoostöö ja globaalne vastutus

Saksamaa peab end oluliseks osalejaks rahvusvahelises arengukoostöös. Valitsusvälised organisatsioonid, ÜRO organisatsioonid ja teised rahvusvahelised osalejad aitavad kujundada sotsiaalset arutelu globaalse õigluse üle. Selline suhtumine võib luua soodsa keskkonna uuenduslikele lähenemisviisidele, nagu Gradido, mis pakuvad kohalikele probleemidele globaalseid lahendusi.

Ränne kui sotsiaalne väljakutse ja võimalus

29% elanikkonnast peab sisserännet peamiseks probleemiks, kuid samas pakub see potentsiaalset lahendust kvalifitseeritud tööjõu puudusele. Väljakutse seisneb integratsiooni edukas kujundamises ja rändetaustaga inimeste potentsiaali ärakasutamises. Alternatiivsed majandusmudelid võiksid siin pakkuda kaasavaid lahendusi.Bundesbank

Gradido potentsiaal ja takistused Saksamaal

Suurim potentsiaal

Analüüs näitab mitmeid Gradido jaoks eriti potentsiaalseid valdkondi:

Sotsiaalne õiglusÄärmuslik ebavõrdsus rikkuse ja sissetuleku osas loob laiapõhjalise aluse alternatiivsetele jaotamismudelitele. Kuna vaesuse määr on 17,8% ja vaesema poole jõukuse osakaal ainult 2,5%, on tohutu vajadus tegutseda.datev-ajakiri+1

Bürokraatia vähendamineBürokraatia ülekoormus mõjutab 95% kõiki ettevõtteid. Selline süsteem nagu Gradido, mis keskendub lihtsustamisele ja otsesele osalemisele, võiks siin pakkuda lahendusi.boeckler

Vabatahtliku tegevuse kultuurTänu 40% vabatahtlikele ja tugevatele ühenduste struktuuridele on kogukonnale orienteeritud kultuur juba olemas. See võiks olla aluseks kogukonnapõhise majandussüsteemi rakendamisele.diw

HooldustööHooldustöö struktuurilise alarahastamise ja tunnustamise puudumise probleemi võiks lahendada Gradido lähenemisviis, mille kohaselt tasustatakse kõiki sotsiaalselt väärtuslikke tegevusi.

Peamised takistused

Süsteemi inertsusHoolimata ilmsetest probleemidest on väljakujunenud struktuurid väga püsivad. Skepsis haiglareformi suhtes (59% skeptiline) näitab reformiväsimust.deutschlandfunk

Usaldus institutsioonide vastuUsalduse kadumine riiklike institutsioonide ja poliitikute probleemide lahendamise oskuse vastu võib olla nii võimalus kui ka takistus. 60% usaldavad poliitikat tervishoiu valdkonnas vähe.uudisteprogramm

Föderaalse struktuuri keerukusSaksamaa on föderaalselt korraldatud ja vastutusalad on jaotatud keeruliselt föderaalsete, liidumaade ja kohalike omavalitsuste vahel. See muudab uute süsteemide standardiseeritud rakendamise keeruliseks.

Lobitöö ja huvigrupidTugevad huvirühmad, kellel on märkimisväärsed rahalised vahendid (ainuüksi GDV 15 miljonit eurot lobitööks), võivad süsteemsetele muudatustele vastu seista.ifo

Gradido võimalikud katsemeetmed Saksamaal

Piirkondlikud lähenemisviisid

Struktuuriliselt nõrgad piirkonnadEriti Ida-Saksamaa struktuuriliselt nõrkades maapiirkondades, kus traditsioonilised majandusmudelid ei toimi, võiks Gradidot katsetada olemasoleva majanduse täiendusena. Madalam majandusjõud ja suurem avatus alternatiividele loovad soodsad tingimused.

Omavalitsuse tasandVäikesed ja keskmise suurusega omavalitsused (5000-20 000 elanikku) pakuvad pilootprojektide jaoks juhitavaid struktuure. Tugev kohalik identiteet ja lühikesed kommunikatsioonikanalid hõlbustavad kasutuselevõttu.

Valdkondlikud lähenemisviisid

HoolduspiirkondHooldustegevuse, naabruskonna abistamise ja vabatahtliku töö premeerimine Gradido kaudu võiks pakkuda huvi 1,76 miljonile kodanikukaitsega seotud inimesele ja miljonitele hooldavatele pereliikmetele.boeckler

HaridussektorArvestades 12 000 õpetaja puudust ja 387 000 täitmata kvalifitseeritud ametikohta, võiks Gradido luua alternatiivseid stimuleerivaid struktuure haridus- ja hooldustööks.föderaalne majandusministeerium+1

Koostöö olemasolevate struktuuridega

Klubi süsteemRohkem kui 90 000 spordiklubi ja sajad tuhanded teised klubid võiksid tegutseda mitmekordistajate ja katseorganisatsioonidena. Nende väljakujunenud struktuurid ja elanikkonna usaldus oleksid väärtuslikud ressursid.the-paritaetic

ÜhistudOlemasolevad kooperatiivsed struktuurid võiksid olla Gradido põhimõtete sillaks, kuna nad juba praktiseerivad ühistegevuse vorme.

Sotsiaalsed uuendusedSidumine olemasolevate sotsiaalsete innovatsiooniprojektide ja föderaalvalitsuse kaasamisstrateegiaga võiks luua institutsionaalset toetust.boell

Järeldus ja soovitused

Aastal 2025 seisab Saksamaa silmitsi mitmete omavahel seotud väljakutsetega: äärmuslik sotsiaalne ebavõrdsus, demograafilised muutused, kvalifitseeritud tööjõu puudus, bürokraatia ülekoormus, kliimamuutused ja usalduse kadumine väljakujunenud institutsioonide vastu. See problemaatiline olukord loob ka soodsa pinnase alternatiivsetele lähenemisviisidele, nagu Gradido.

Saksamaa erilised tugevused - tugev kodanikuühiskond, tugev vabatahtliku tegevuse kultuur, föderaalsed struktuurid koos kohaliku omavalitsusega ja põhimõtteline avatus uuendustele - pakuvad soodsaid tingimusi süsteemseteks eksperimentideks. Samal ajal nõuavad tuvastatud takistused läbimõeldud, järkjärgulist lähenemist.

Selle tulemuseks on selged soovitused Gradido meeskonnale: Alustada väikeste, juhitavate pilootprojektidega struktuuriliselt nõrkades piirkondades või hooldussektoris, kasutada olemasolevaid võrgustikke ja ühenduste struktuure mitmekordistajatena ning näidata konkreetseid lahendusi inimeste kõige pakilisematele probleemidele. Aeg on küps põhjalikeks muutusteks - vaja on vaid julgust murda uusi radu.

Allikad:
Poliitikabaromeeter jaanuar 2025 - peamised probleemid SaksamaalBundesbank
Ostbeauftragte - sissetulekute ja jõukuse erinevused Ida ja Lääne vaheliwkoeln
Hans Böckleri Sihtasutus - Sotsiaalne ebavõrdsus Saksamaalzew
Destatis - Sotsiaalaruanne 2024 jõukuse jaotumise kohtadatev-ajakiri
Stern - rikkusuuring ida-lääne erinevustegakas
DIW Berlin - rikkuse ebavõrdsus on endiselt suurboeckler
PageGroup - Sotsiaalne liikuvus maksab Saksamaale 24,9 miljardit eurotbpb
Deutschlandfunk - Tööjõu ränne ja oskustööliste puudusuudisteprogramm
ManpowerGroup - Kvalifitseeritud tööjõu puudus on 2025. aastal rekordtasemelstatista
IW Köln - 768 000 kvalifitseeritud tööjõu puudus aastaks 2028faz
Statista - Tööjõu ränne Saksamaalemeediateenuste integreerimine
KOFA - Kvalifitseeritud tööjõu aruanne märts 2025föderaalne majandusministeerium
Integratsiooni meediateenistus - Välismaine tööjõudföderaalne majandusministeerium
Tagesschau - Tööturg töökohtade vähendamise ja tööjõupuuduse vahelstatista
Toiduainetööstus - Halvav bürokraatiaboeckler
Aeg - Transparency International Korruptsiooniindeksstatistika portaal
ZEW - bürokraatia koormab noori ettevõtteidiwkoeln
Tagesschau - Läbipaistvus kritiseerib erakondade rahastamistifo
LobbyControl - lobitöö õõnestab demokraatiatstar
Tagesschau - Miks bürokraatiat tuleb vähendadadestatis
Pereettevõtted - bürokraatia vähendamine on kõige pakilisemFöderaalne rahandusministeerium
Versicherungsbote - GDV suurim lobist Bundestagisifo
Arbeitgeber.de - Saksamaa majandus kaotab 146 miljardit bürokraatia tõttuBundesbank
BBK - 1,76 miljonit vabatahtlikku kodanikukaitsjatboeckler
Klubimaailm - Kuidas korraldada klubielustatista
Kodus vanaduspõlves - naabrusabi ja pühenduminehandelsblatt
Ennetusnõukogu - Vabatahtlik pühendumine tsiviilkaitseledestatis
Regensburgi Vabatahtlike Agentuur - 28 naabruskonna tugiorganisatsioonideutschlandfunk
DOSB - üle 28 miljoni liikme spordiklubidesthe-paritaetic
BMI - 28,8 miljonit vabatahtliku tööga seotud inimestdiw
Deutsche Stiftung Engagement und Ehrenamt - Engagement strateegiaboell
Schader-Stiftung - Ränne maapiirkondadeswsi
BPB - Õpetajate puudus Saksamaaldestatis
Überaus - Ebavõrdsed haridusvõimalusediqb
FiBS - õpetajate puudus kuni 2035. aastanipublications.bundesbank
ifo Instituut - haridustulemused ja võrdsed võimalusedbpb
Deutschlandfunk - Õpetajate puudus Saksamaalstudysmarter
SVR ränne - ebavõrdsed haridusvõimalusedmichaelpage
Pacura Med - Õenduskriis maalbamf
Wirtschaftsdienst - Pensionipoliitika tegevusvõimalusedstatista
PwC - Tervishoiubaromeeter 2025deutschlandfunk
PwC - rahulolu tervishoiusüsteemiga on kõigi aegade madalaimal tasemelmanpowergroup
Resilienz Aachen - Hooldus maapiirkondadesiwkoeln
AOK - Mustapunane vajab jõudu ja julgustmichaelpage
BIfG - Tervishoiu uudised 2025uudisteprogramm
Piirkonna kujundamine - hooldusstruktuuride tugevdamine

      1. https://www.bundesbank.de/de/presse/pressenotizen/deutschland-prognose-wirtschaftliche-erholung-kommt-langsam-in-gang-959260
      2. https://jugendsozialarbeit.news/sozialbericht-2024-gesellschaftliche-herausforderungen-in-zeiten-zunehmender-ungleichheit/
      3. https://www.boeckler.de/de/boeckler-impuls-deutschland-rutscht-in-die-rezession-43676.htm
      4. https://www.ifo.de/fakten/2025-06-12/ifo-konjunkturprognose-sommer-2025
      5. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1062780/umfrage/umfrage-zu-den-wichtigsten-problemen-in-deutschland/
      6. https://www.bundesbank.de/de/presse/pressenotizen/deutschland-prognose-der-bundesbank-wirtschaft-kaempft-mit-hartnaeckigem-gegenwind-947514
      7. https://www.datev-magazin.de/nachrichten-steuern-recht/wirtschaft/die-wirtschaftliche-lage-in-deutschland-im-juni-2025-139927
      8. https://www.boeckler.de/de/auf-einen-blick-17945-der-sozialstaat-in-deutschland-64315.htm
      9. https://www.wirtschaftsdienst.eu/inhalt/jahr/2022/heft/10/beitrag/gemeinschaftsdiagnose-energiekrise-inflation-rezession-und-wohlstandsverlust.html
      10. https://www.iwkoeln.de/presse/pressemitteilungen/michael-groemling-deutschland-bleibt-in-der-rezession.html
      11. https://www.kas.de/de/web/die-politische-meinung/artikel/detail/-/content/errungenschaften-und-herausforderungen
      12. https://www.zew.de/presse/pressearchiv/deutsche-wirtschaft-stagniert-in-2025-inflationsgefahr-nicht-gestiegen
      13. https://www.destatis.de/DE/Presse/Pressemitteilungen/2025/05/PD25_182_811.html
      14. https://de.statista.com/infografik/32214/top-5-herausforderungen-fuer-deutschland-nach-politischer-einstellung/
      15. https://www.faz.net/aktuell/wirtschaft/konjunkturprognose-deutscher-wirtschaft-droht-2025-rezession-110411331.html
      16. https://www.bundeswirtschaftsministerium.de/Redaktion/DE/Pressemitteilungen/Wirtschaftliche-Lage/2025/20250813-die-wirtschaftliche-lage-in-deutschland-im-august-2025.html
      17. https://www.studysmarter.de/schule/politik/politische-institutionen-und-governance/soziale-probleme/
      18. https://www.tagesschau.de/thema/rezession
      19. https://www.bundeswirtschaftsministerium.de/Redaktion/DE/Pressemitteilungen/Wirtschaftliche-Lage/2025/20250714-die-wirtschaftliche-lage-in-deutschland-im-juli-2025.html
      20. https://www.bpb.de/kurz-knapp/zahlen-und-fakten/soziale-situation-in-deutschland/
      21. https://www.ostbeauftragte.de/ostb-de/themen/bericht-des-ostbeauftragten-2024/deutschland-heute/einkommens-und-vermoegensunterschiede-2309686
      22. https://www.boeckler.de/de/auf-einen-blick-17945-20845.htm
      23. https://www.iwkoeln.de/fileadmin/publikationen/2016/294177/IW-Kurzbericht_2016-49_Regionale_Armut.pdf
      24. https://www.destatis.de/DE/Presse/Pressemitteilungen/2024/11/PD24_416_p001.html
      25. https://www.statistikportal.de/de/nachhaltigkeit/ergebnisse/ziel-10-weniger-ungleichheiten/gini-koeffizient-zur-einkommensverteilung
      26. https://www.ifo.de/DocDL/ifoDD_18-06_03-06_Foertsch.pdf
      27. https://www.stern.de/news/studie–vermoegen-in-deutschland-deutlich-gewachsen—grosse-ost-west-unterschiede-35203496.html
      28. https://www.ifo.de/DocDL/sd-2023-03-frieden-peichl-schuele-regionale-ungleichheit-deutschland.pdf
      29. https://www.bpb.de/themen/soziale-lage/verteilung-von-armut-reichtum/275196/armutsrisikoquoten-im-regionalen-vergleich/
      30. https://www.diw.de/de/diw_01.c.679909.de/publikationen/wochenberichte/2019_40/vermoegensungleichheit_in_deutschland_bleibt_trotz_deutlich_steigender_nettovermoegen_anhaltend_hoch.html
      31. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1184266/umfrage/einkommensungleichheit-in-deutschland-nach-dem-gini-index/
      32. https://www.der-paritaetische.de/themen/sozial-und-europapolitik/armut-und-grundsicherung/armutsbericht/
      33. https://www.boeckler.de/de/auf-einen-blick-17945-die-okonomische-und-soziale-situation-ostdeutschlands-17949.htm
      34. https://www.destatis.de/DE/Themen/Gesellschaft-Umwelt/Einkommen-Konsum-Lebensbedingungen/Lebensbedingungen-Armutsgefaehrdung/Tabellen/einkommen-ungleichheit-zvgl.html
      35. https://www.handelsblatt.com/politik/deutschland/so-hoch-ist-die-armut-in-die-deutschland/100147864.html
      36. https://www.deutschlandfunk.de/ungleichheit-vermoegenssteuer-vermoegensverteilung-superreiche-daten-100.html
      37. https://www.bpb.de/kurz-knapp/zahlen-und-fakten/soziale-situation-in-deutschland/61749/vermoegen-und-einkommen/
      38. https://www.destatis.de/DE/Themen/Gesellschaft-Umwelt/Einkommen-Konsum-Lebensbedingungen/Lebensbedingungen-Armutsgefaehrdung/_inhalt.html
      39. https://publikationen.bundesbank.de/publikationen-de/berichte-studien/monatsberichte/monatsbericht-april-2025-954594?article=vermoegen-und-finanzen-privater-haushalte-in-deutschland-ergebnisse-der-vermoegensbefragung-2023–954598
      40. https://www.wsi.de/de/verteilungsbericht-2022-30037-gini-koeffizient-30069.htm
      41. https://iqb.de/karrieremagazin/mint/fachkraeftemangel-in-deutschland/
      42. https://www.michaelpage.de/news/media-releases/soziale-mobilit%C3%A4t-ungenutztes-potenzial-belastet-deutsche-wirtschaftskraft
      43. https://www.deutschlandfunk.de/migration-arbeitsmarkt-fachkraeftemangel-deutschland-100.html
      44. https://www.manpowergroup.de/de/insights/studien-und-research/studien/2025/01/20/15/32/mpg-studie-fachkraeftemangel-2025
      45. https://www.michaelpage.de/advice/management-tipps/soziale-mobilit%C3%A4t
      46. https://www.bamf.de/SharedDocs/Pressemitteilungen/DE/2024/240603-erwerbs-und-bildungsmigration-2023.html?nn=282772
      47. https://www.iwkoeln.de/presse/pressemitteilungen/alexander-burstedde-jurek-tiedemann-2028-fehlen-768000-fachkraefte.html
      48. https://www.wsi.de/data/wsimit_2016_08_spannagel.pdf
      49. https://de.statista.com/themen/13128/arbeitsmigration/
      50. https://www.kofa.de/media/Publikationen/KOFA_Kompakt/Fachkraeftereport_Q1_04.25.pdf
      51. https://www.bundesfinanzministerium.de/Monatsberichte/2017/04/Inhalte/Kapitel-3-Analysen/3-2-Einkommensungleichheit-und-soziale-Mobilitaet.html
      52. https://mediendienst-integration.de/en/migration/arbeitskraefte.html
      53. https://www.tagesschau.de/wirtschaft/arbeitsmarkt/wandel-arbeitslosigkeit-fachkraeftemangel-industrie-100.html
      54. https://www.boell.de/sites/default/files/KaumBewegung-vielUngleichheit_V01_kommentierbar.pdf
      55. https://doku.iab.de/forschungsbericht/2022/fb2322.pdf
      56. https://www.ifo.de/DocDL/sd-2025-03-peichl-etal-arbeits-fachkraeftemangel.pdf
      57. https://www.bundestag.de/resource/blob/634368/071d34cdd0f392f049f3cc4894f2b61e/WD-9-095-18-pdf-data.pdf
      58. https://www.bmi.bund.de/DE/themen/migration/zuwanderung/arbeitsmigration/arbeitsmigration-node.html
      59. https://www.iwkoeln.de/studien/gero-kunath-jurek-tiedemann-fachkraeftereport-maerz-2025-fachkraeftemangel-kann-investitionsschwung-bremsen.html
      60. https://www.boeckler.de/de/boeckler-impuls-sozialer-aufstieg-wird-seltener-9578.htm
      61. https://www.ernaehrungsindustrie.de/laehmende-buerokratie-so-belastet-ist-die-ernaehrungsindustrie/
      62. https://www.zeit.de/politik/deutschland/2025-02/korruptionsindex-transparency-international-deutschland-parteienfinanzierung
      63. https://www.lobbycontrol.de/ueber-uns/lobbyismus-hoehlt-die-demokratie-aus-zehn-thesen/
      64. https://www.zew.de/presse/pressearchiv/buerokratie-belastet-junge-unternehmen-in-deutschland-stark
      65. https://www.tagesschau.de/inland/transparency-korruption-index-100.html
      66. https://www.lpb-bw.de/lobbyismus
      67. https://www.tagesschau.de/wirtschaft/unternehmen/buerokratie-kosten-belastung-100.html
      68. https://de.wikipedia.org/wiki/Transparency_International_Deutschland
      69. https://www.bpb.de/system/files/dokument_pdf/bpb_Spicker_24_Lobbyismus_chronologisch_DINa4.pdf
      70. https://www.familienunternehmen-politik.de/de/news/2025-01-27_buerokratieabbau-fuer-unternehmen-am-dringlichsten
      71. https://www.b-b-e.de/mitglieder/verzeichnis/detail/transparency-international-deutschland-e-v/
      72. https://www.youtube.com/watch?v=c4lZ5t63Syw
      73. https://www.ifo.de/DocDL/sd-2025-digital-01-licht-etal-familienunternehmen-bundestagswahl-2025.pdf
      74. https://www.zdfheute.de/politik/deutschland/transparency-international-index-korruption-100.html
      75. https://www.versicherungsbote.de/id/4936915/GDV-weiter-groesster-Lobbyist-im-Bundestag/
      76. https://arbeitgeber.de/portfolio-item/weniger-buerokratie-besserer-arbeitsschutz/
      77. https://de.wikipedia.org/wiki/Korruptionswahrnehmungsindex
      78. https://ftp.zew.de/pub/zew-docs/gutachten/ZEW_Expertise_Lobbyismus_2019.pdf
      79. https://www.kfw.de/PDF/Download-Center/Konzernthemen/Research/PDF-Dokumente-Fokus-Volkswirtschaft/Fokus-2025/Fokus-Nr.-495-April-2025-Buerokratie.pdf
      80. https://www.transparency.de
      81. https://nachrichten.idw-online.de/2025/04/22/neue-studie-belegt-ehrenamtliches-engagement-im-zivil-und-katastrophenschutz-ungebrochen-hoch
      82. https://www.vereinswelt.de/mitgliedschaft/vereinsleben/
      83. https://www.serviceportal-zuhause-im-alter.de/nachbarschaftshilfe-und-soziale-dienstleistungen/nachbarschaftshilfe-und-freiwilliges-engagement.html
      84. https://www.praeventionstag.de/nano.cms/news/details/9889
      85. https://www.ehrenamt24.de/vereinswiki/mitgliederbindung-gewinnung/
      86. https://www.freiwilligenagentur-regensburger-land.de/angebote-projekte/nachbarschaftshilfe/gegenstand-ziel/
      87. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/173632/umfrage/verbreitung-ehrenamtlicher-arbeit/
      88. https://www.dosb.de/themen/sustainability/gemeinschaft-staerken
      89. https://www.ehrenamt.sachsen.de/nachbarschaftsinitiativen.html
      90. https://security-network.com/ehrenamtlich-engagement-katastrophenschutz/
      91. https://kommunal.de/vereinsleben-aktiv-staerken
      92. https://nbh-garching.de/mitmachen/buergerschaftliches-engagement/
      93. https://www.bmi.bund.de/DE/themen/heimat-integration/buergerschaftliches-engagement/deine-gesellschaft-zaehlt/deine-gesellschaft-zaehlt-artikel.html
      94. https://www.arminia.de/neues/schlagzeilen/detail/wie-koennen-vereine-vielfalt-und-zugehoerigkeit-staerken-1
      95. https://www.bodenseekreis.de/soziales-gesundheit/buergerschaftliches-engagement/freiwilligenboerse/
      96. https://www.zukunft-des-engagements.de
      97. https://www.dsj.de/news/druck-auf-sportvereine-waechst-das-ehrenamt-und-das-selbstverstaendnis-von-sportvereinen-im-fokus
      98. https://www.gemeindegrafenau.de/rathaus-buergerservice/buergerservice/lebenslagen/5000892/buergerschaftliches-engagement
      99. https://de.statista.com/themen/71/ehrenamt/
      100. https://www.bmi.bund.de/SharedDocs/pressemitteilungen/DE/2023/01/bewegungskampagne.html
      101. https://arbeitgeber.de/portfolio-item/bildung-als-schluessel-zu-chancengleichheit-und-fachkraeftesicherung/
      102. https://www.schader-stiftung.de/individuelle-auswahl/fokus/laendlicher-raum/artikel/migration-und-integration-im-laendlichen-raum
      103. https://www.bpb.de/themen/bildung/dossier-bildung/546555/lehrkraeftemangel-und-ueberschuss-eine-unendliche-geschichte/
      104. https://www.dgb.de/aktuelles/news/das-bildungssystem-insgesamt-muss-finanziell-besser-ausgestattet-werden/
      105. https://www.ueberaus.de/wws/svr-ungleiche-bildungschancen.php
      106. https://www.fibs.eu/referenzen/publikationen/publikation/lehrkraeftemangel-und-kein-ende-in-sicht/
      107. https://www.ifo.de/DocDL/sd-2025-01-woessmann-bundestagswahl-bildungsleistung-chancengerechtigkeit.pdf
      108. https://www.arl-net.de/system/files/media-shop/pdf/fb/fb_003/fb_003_10.pdf
      109. https://www.deutschlandfunk.de/lehrermangel-deutschland-bildung-100.html
      110. https://www.svr-migration.de/wp-content/uploads/2025/01/SVR-Fakten-zu-ungleichen-Bildungschancen-2025.pdf
      111. https://www.svr-migration.de/wp-content/uploads/2023/02/Kurz-und-buendig_Bildung_2024.pdf
      112. https://de.statista.com/themen/10477/lehrermangel-in-deutschland/
      113. https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/aktuelles/alle-meldungen/bildung-ist-der-schluessel-zu-sozialer-gerechtigkeit-und-chancengleichheit-265336
      114. https://www.bpb.de/shop/zeitschriften/izpb/soziale-ungleichheit-354/520843/soziale-herkunft-und-bildung/
      115. https://www.bildungsserver.de/schule/lehrkraeftemangel-in-deutschland-12997-de.html
      116. https://startchancen.blog.wzb.eu/2025/02/19/bundestagswahl-2025-wie-die-parteien-das-thema-bildungsungleichheit-angehen-wollen/
      117. https://www.pedocs.de/volltexte/2008/335/pdf/heft107.pdf
      118. https://www.mathematik.de/Bildung/5161-lehrkr%C3%A4ftemangel-in-deutschland-2020-2024
      119. https://www.berlin.de/sen/bjf/service/newsletter/newsletter.1569253.php
      120. https://www.destatis.de/DE/Methoden/WISTA-Wirtschaft-und-Statistik/2021/02/bildungsbeteiligung-022021.pdf?__blob=publicationFile
      121. https://www.bundestag.de/dokumente/textarchiv/2025/kw20-de-gesundheit-1064986
      122. https://www.pacura-med.de/magazin/ratgeber/wissen/pflegenotstand/
      123. https://www.wirtschaftsdienst.eu/inhalt/jahr/2015/heft/13/beitrag/handlungsoptionen-fuer-die-rentenpolitik-wie-kann-altersicherung-nachhaltiger-werden.html
      124. https://www.pwc.de/de/gesundheitswesen-und-pharma/healthcare-barometer.html
      125. https://www.bpb.de/themen/stadt-land/laendliche-raeume/334219/gesundheitsversorgung-im-laendlichen-raum/
      126. https://www.wsi.de/de/blog-17857-umlagefinanzierte-alterssicherung-funktioniert-auch-wenn-die-bevoelkerung-altert-68334.htm
      127. https://www.pwc.de/de/pressemitteilungen/2025/zufriedenheit-mit-deutschem-gesundheitssystem-auf-tiefstand.html
      128. https://resilienz-aachen.de/gemeinsame-fuersorge-und-pflege-in-laendlichen-regionen-loesungen-jenseits-von-markt-und-staat/
      129. https://aktuar.de/de/wissen/magazine/detail/soziale-sicherheit-im-wandel-aktuarielle-perspektiven-und-prognosen/
      130. https://www.aok.de/pp/gg/magazine/gesundheit-gesellschaft-06-2025/reformen-gesundheitssystem/
      131. https://prof.bht-berlin.de/fileadmin/projekt/fb1_forschung/Berichtsreihe/Beuth_FB-I_2016-01.pdf
      132. https://zeitschrift-vereinte-nationen.de/suche/zvn/artikel/soziale-sicherung-eine-globale-herausforderung
      133. https://www.bifg.de/media/dl/gesundheitswesen-aktuell/2025/gwa-2025_blum.pdf
      134. https://www.region-gestalten.bund.de/Region/DE/vorhaben/pflegestrukturen/Pflegestrukturen.html
      135. https://www.fidelity.de/fidelity-articles/themen-im-fokus/rente-reformen-deutschland-altersvorsorge/
      136. https://www.bkk-dachverband.de/versorgung/versichertenorientierung/die-zeit-fuer-kleinteilige-korrekturen-ist-vorbei
      137. https://www.bmel.de/SharedDocs/Downloads/DE/_Ministerium/Beiraete/srle/stellungnahme-srle-2021-06-09.pdf?__blob=publicationFile&v=3
      138. https://www.boeckler.de/de/rentenversicherung-altersvorsorge.htm?page=15
      139. https://www.bundesgesundheitsministerium.de/presse/pressemitteilungen/das-aendert-sich-2025-in-gesundheit-und-pflege.html
      140. https://mastd.rlp.de/fileadmin/06/Pflege/Pflege_Dokumente/leitfadenPflege_in_laendlichen_Regionen_straerken_Bund.pdf
Cookie nõusoleku bänner, mille kohta koostanud Real Cookie Banner