Zelforganisatie in organisaties van het nieuwe tijdperk

"Mensen zijn de enige soort op deze planeet die gelooft dat grote organisaties alleen succesvol kunnen zijn met hiërarchie en controle. Maar de natuur laat ons zien dat deze bewering geen enkele basis heeft."

- Evert Bleijenberg, oprichter van de SWARM-organisatie

Beste lezer,

Veel teams, organisaties, initiatieven en gemeenschappen beginnen vol enthousiasme en met veel ideeën voor een "goed doel". En dan: eindeloze, vermoeiende discussies, openlijke of subliminale machtsstrijd, veel gepraat maar geen actie - frustratie, boosheid en teleurstelling... Hoe komt dit? En wat kunnen we doen om dit te voorkomen?

Het tijdperk van hiërarchische organisaties is voorbij

We zijn er allemaal aan gewend om in hiërarchische structuren te "functioneren". Zelfs als kind - op zijn laatst op school - leren we dat de wereld hiërarchisch is. Deze ervaringen vormen de manier waarop we denken, voelen en ons gedragen: Angst voor autoriteit, onze eigen behoeften op de lange baan schuiven, extreme conformiteit, onszelf meten met anderen of de drang om onze stempel te drukken en te profiteren van anderen. Dit wordt ons allemaal ingeprent en zit niet in onze natuur.

Daarom hebben mensen in de "nieuwe tijd" een sterk verlangen om elkaar op ooghoogte te ontmoeten, om zich te organiseren en om dat zoveel mogelijk zonder hiërarchieën te doen.

Maar wat is het alternatief?

  • Hoe zelforganisatie werkt
  • Welke rolmodellen bestaan er al?
  • Hoe komen we daar?
  • Wie of wat helpt ons?

.

Christiane Lüpken zet zich in voor Society 4.0 en geschikte niet-hiërarchische vormen van zelforganisatie. Ze is lid van onze Vision Circle. In haar Online impulscollege Christiane presenteert een model dat, als een intern "besturingssysteem" in organisaties en initiatieven van allerlei aard, ruimte creëert voor creativiteit, verbinding, effectiviteit en enthousiasme.

Volgende datum voor de online lezing:
Woensdag, 04.09.2024 om 19 uur
Verdere data volgen

Klik hier om te registreren

Bedankt met Gradido:

In het inschrijfformulier voor de lezing vermeldt Christiane expliciet dat een waarderingsbijdrage ook in de vorm van Gradido kan worden gedaan. Selecteer "overig" in het inschrijfformulier en stuur je bijdrage in Gradido naar het Gradido account van  Christiane Lüpken 

We hebben allebei al naar de lezing geluisterd en kunnen het je alleen maar van harte aanbevelen.

Vriendelijke groeten

Met vriendelijke groet

Margret Baier en Bernd Hückstädt
Gradido oprichter en ontwikkelaar

Cookieconsentbanner door Echte Cookie Banner